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市直单位领导班子2011年度职能业务目标

发布时间:2019-08-15 11:05:55
市直单位领导班子2011年度职能业务目标(四) 市总工会 二、深入开展工资集体协商 百日行动 ,依法维护职工合法权益,以劳动关系的和谐促进企业和谐、社会和谐 1、深入开展工资集体协商 百日行动 。在全市范围内开展 百日行动 ,做到四个集中,一是集中时间,二是集中精力,三是集中力量,四是集中领导。在推进工资集体协商工作中要做到三点,一是摸清底数,二是完善工作规划,三是突出工作重点。全年新增工资集体协商制度企业(包括区域、行业涵盖单位)达到2300家。 2、服务职工,维护职工合法权益。进一步整合工会内部资源,逐步扩充职工服务中心职能。继续抓好 救助困难职工一日捐 工作,完善资金使用办法,简化救助程序,使更多职工受益。继续加大送温暖工作力度,推动 金秋助学 活动再创新高,积极扶助困难职工及农民工就业,举办职业培训班60期,职业培训4500人次、职业介绍5000人次、帮助2500人实现就业再就业。 3、深入开展创建劳动关系和谐企业活动。一是开展好和谐文化学习培训。二是开展好和谐企业典型宣传活动。三是开展好和谐企业 双爱双促 活动。全年新增劳动关系和谐企业100家。 4、努力建设好群众工作室。凡是独立建立工会组织企事业单位都要建立群众工作室,与工会实行一套人马、两块牌子,工会主席兼任工作室主任。工作室要协助单位党政发展和谐劳动关系,及时向党政和上级工会反映职工思想动态与所需所求。 三、加强基层组织建设,在重点行业、重大工程项目建工会和农民工入会等方面取得突破,加快乡镇(街道)和村(社区)工会的规范化建设 1、进一步摸清底数。对工会组建情况进行全面摸底调查,切实了解和掌握底数情况。 2、抓好组建。坚持 党建带动工建、工建服务党建 ,将工建纳入到党建目标,切实抓好民营企业、建筑安装、商贸物流等行业工会组建,突出抓好农民工和劳务派遣工、临时工入会工作。全年新增基层工会500个,新增会员40000人。 3、推进规范化建设。严格落实 七有 标准,提升规范化水平。深化 职工之家 建设活动,推行 会员评家 机制,继续抓好县级工会、乡镇(街道)工会规范化建设,推进村(社区)工会建设。 四、着力组织实施好 十、百、千 文化工程 1、开展好10项文化艺术系列活动。一是 弘扬劳模精神、争当时代先锋 活动;二是 建设和谐文化、创建和谐企业 活动;三是职工劳动技能竞赛活动;四是职工读书学习活动;五是职工红歌演唱活动;六是职工才艺展示活动;七是职工书画摄影活动;八是职工体育健身活动;九是送法律、文化、医疗活动;十是企业文化建设活动。 2、建设好100家机关、企事业单位职工文化活动场所。各县(市、区)、廊坊开发区要抓好工人文化宫、职工俱乐部建设,推进企业和机关事业建设职工文化活动场所,建好职工书屋,逐步构建起市、县有工人文化宫俱乐部、大型企事业单位有职工活动中心、中小型企事业单位有职工活动室和职工文化阵地络。今年,全市重点抓好100家机关、企事业单位职工文化活动场所建设。 3、培育和抓好1000名职工业余文化骨干队伍建设。建立健全各级文化体育协会,组织开展丰富多样的文化活动,创作一批文艺精品。全市重点抓好1000名职工业余文化骨干队伍建设,包括职工创作队伍,职工演唱队伍,职工书画摄影队伍,职工体育队伍等。 共青团廊坊市委 为积极落实市委 高点起步、创先争优 要求,切实履行工作职责,促进共青团工作创新发展,按照《2009年~2012年〈任期工作目标保证书〉》,制定2011年度职能业务目标: 1、以社会主义核心价值体系教育青少年。以庆祝建党90周年为契机,以 我与祖国共奋进 我与家乡同发展 为主题,以青年文化节为载体,通过 寻找党的足迹 、 红领巾心向党 、红歌会等方式,大力弘扬社会主义核心价值体系,引导青少年牢固树立中国特色社会主义共同理想。 2、继续深化青年就业创业行动。深化青年就业创业小额贷款工作,广泛宣传金融政策知识,将金融知识培训纳入团干部培训计划,打造资金平台;加强与涉农部门、职业技能院校以及专业合作组织等的合作,加强就业创业技能培训,打造培训平台;深化青年就业创业见习基地建设,加强见习对接,构建覆盖全市的见习络,打造发展平台。 3、推动青年志愿者行动上档升级。紧紧围绕全国文明城市创建工作,开展志愿者城乡清洁行动、关爱弱势群体、政策宣讲等工作,继续做好 5 18 、 9 26 等大型盛会的志愿服务工作,使志愿服务成为廊坊青年喜爱追求的精神时尚。 4、推进青少年维权行动。建立12355青少年服务台,建立专兼职维权咨询队伍,健全青少年诉求咨询服务机制,使其成为廊坊青少年维权的 第一窗口 ;以 新生代农民工的社会融入 为主题,继续深化 共青团与人大代表、政协委员面对面 活动,着力加强重点青少年群体的帮教和维权工作;深化优秀 青少年维权岗 创建活动,加强青少年法制宣传教育,形成覆盖全市青少年学习、工作、生活各个领域的维权和法制教育络。 5、加强对外交流合作,全面对接京津。加强与京津两地共青团及青联组织的交流,积极探讨青年工作和青年团体联系、交流与合作意向,为共同推动环渤海区域经济发展献策出力。 6、深化党团共建创先争优工作。以创建星级单位为载体,深化团市委机关创先争优工作。以 高举团旗跟党走,创先争优做先锋 为主题,以 夺旗争星 活动为载体,在基层团组织中深入开展争组织旗、引导旗、服务旗、维权旗和作风旗活动,在广大团员中深入开展 我是团员我争先 活动,充分发挥先进典型的示范引领作用,号召带动各行各业团员青年立足本职岗位创先争优,使夺旗争星活动成为深化党团共建创先争优工作、推进团的各项工作纵比创优增效,横比进位争先的具体载体。 7、加强团的组织建设。按照 五个一批 (即:在学校提升一批,在社区拓展一批,在农村恢复一批,在机关巩固一批,在 两新 组织新建一批)的要求,切实增强基层团组织活力;在加强传统领域团建的同时,积极推进 两新 组织团建,探索市场、行业、产业基地团建工作;着力强化乡镇共青团的桥头堡作用,健全团的基层委员会,完善街乡共青团组织工作格局,加强团的基层组织有形化、规范化、效能化建设;强化青联、学联等青少年社会组织和青年社团建设,扩大团的组织覆盖。 8、加强团的队伍建设。通过集中学习、专家辅导、考察交流等形式,提高统筹谋划和主动融入全市大发展中的能力;开展服务崛起争先大调研,努力锻炼提高服务青年群众工作的本领;通过举办团干培训班、优秀团干部交流挂职等干部教育培训和实践锻炼形式,切实提高团干部自身素质。大力加强团干部党性锻炼,深化团干部的成长观、事业观和大局观教育,不断锤炼良好作风。 市妇联 一、围绕中心,深入推进 十二五 巾帼建功争创行动 紧紧围绕我市 十二五 时期经济发展战略重点,组织动员全市广大妇女为推进科学发展、加速转型和加快发展贡献聪明才智。一是着力开展 巾帼创新业、建功十二五 主题实践活动。以 巾帼创新业、建功十二五 为主题,组织动员广大妇女立足岗位,创先争优。组织召开廊坊市 巾帼创新业、建功十二五 誓师大会和优秀妇女干部座谈会,组织动员全市广大妇女投身廊坊崛起争先、建功十二五的大潮。二是着力促进城乡妇女创业就业。加强妇女创业就业服务体系建设,充分发挥各类妇女创业就业基地和 家政 服务基地的作用,大力开展技能培训、创业指导、基地实践、就业援助等服务,举办 春风送岗位 等活动,为妇女创业就业提供便捷有效服务。大力宣传女性创业就业典型,引导和激励更多妇女积极参与全民创业。三是着力打造巾帼志愿服务品牌。完善巾帼志愿服务工作机制,实现 五个一 :即叫响一个口号、打造一个品牌、拥有一支骨干队伍、建立一套规章制度、建设一个固定服务场所,实现巾帼志愿服务工作经常化、社会化、品牌化。 二、履行职能,推进妇女儿童权益保障行动 积极参与以保障和改善民生为重点的惠民工程建设,建立健全妇女维权络,为妇女和家庭排忧解难,维护妇女儿童合法权益。 一是创新妇女维权工作机制。促进完善基层维权站与 妇女之家 的有机融合,提高维权能力和服务水平。在全市推广温馨家庭调解室等新形势下维权工作新模式,在乡镇建立健全妇女维权站,在社区成立女子纠纷调解队,健立和完善新形势下的群众工作信访制度,及时反映妇女心声,化解矛盾纠纷。开展以 温暖你我她、维权服务进万家 为主题的 三八 妇女维权周活动,启动 六五 妇女普法宣传,营造全社会关爱妇女、维护妇女权益的良好氛围。二是推动实施新一轮妇女儿童发展规划。充分发挥各级妇儿工委办公室的职能作用,加强与各成员单位的协调配合和督促检查,做好2001~2010年妇女儿童纲要、规划的终期评估工作及新一轮各级妇女儿童发展规划的编制工作,推动两个规划纳入当地经济和社会发展 十二五 规划并与之相衔接,总结两规划执行中所取得的经验和成效,找出工作中存在的问题,实现妇女儿童事业与经济社会的同步发展,使妇女儿童共享社会发展成果。三是努力为妇女儿童办好事实事。进一步加大对贫困妇女儿童、农村留守流动妇女儿童、孤残儿童以及空巢老人等弱势群体的关爱帮扶力度,更好地搞好服务。加大农村剩余劳动力妇女的帮扶,实施困难妇女发展支持项目,采取政府支持、社会赞助、项目运作等方式,解决困难妇女群众的实际问题,促进她们致富发展。 三、充分借势,积极开展 幸福家庭 推进工程 紧紧围绕在京津冀城市群叫响 幸福廊坊 品牌,抢抓机遇,充分借势,树立大宣传意识,加强社区、家庭阵地建设,在推进群众性精神文明创建活动中,叫响 幸福家庭 品牌。一是狠抓 幸福家庭 创建工作。围绕廊坊 生态、智能、休闲、商务 的城市定位和新农村建设,找准妇联工作切入点,切实发挥妇联组织在家庭建设中的独特作用,围绕打造 幸福家庭 品牌,广泛开展 四进家庭 ( 美德进家 、 学习进家 、 低碳进家 、 科技进家 )创建、平安家庭创建、十大孝星评选、道德模范评选等活动,倡导科学、文明、低碳、生态的生活理念,大力弘扬孝老敬亲、家庭和睦、邻里和谐的传统美德。二是推进 儿童成长助翔 工作。深化 双合格 家庭教育工作,不断提升家庭教育水平,做好 十一五 家庭教育评估和 十二五 家庭教育规划的编制实施工作,加强家庭教育队伍和服务阵地建设,举办不同形式、不同主题的家教知识讲座、家教知识巡回演讲等活动;开展家庭教育先进集体和先进个人及好儿童、好摇篮示范家庭等评选活动;实行家庭护卫行动,净化儿童成长环境。组织好 六一 慰问和庆 六一 系列活动。三是加强和创新社区妇联工作。认真研究新形势下社区妇女的新需求,找准在社区管理和服务中妇联工作切入点,明确工作定位维护妇女权益,服务广大家庭。要注意整合资源,因地制宜、积极主动的开展文化健身、心理咨询、法律服务、扶贫帮困等活动,为社区妇女群众和家庭提供帮助。 四、强基固本,努力实施基层组织建设提高工程 把2011年作为 妇联基层组织建设提高年 ,采取切实措施落实好《关于坚持党建带妇建、进一步加强妇联基层组织建设的意见》,做到组织建设有创新、阵地建设有突破、队伍建设有成效、工作经费有保障。一是创新基层组织。坚持 党建带妇建、妇建服务党建 的原则,夯实基础,创新工作,努力把服务大局、服务基层、服务妇女落到实处。大力加强农村妇代会、社区妇联、机关事业单位妇委会建设,力争再用两年时间实现妇联组织和工作的全覆盖。二是抓好活动阵地。积极协调各级党委政府及有关部门加大对 妇女之家 建设的支持,实现全市村、社区妇女之家挂牌全覆盖,按照有场所、有制度、有工作人员、有服务队伍、有台账档案、有品牌活动的 六有 标准,推动 妇女之家 建设规范化、制度化,最大限度地发挥好 妇女之家 在宣传教育、维权服务、帮扶救助和开展活动等方面的功能,利用妇女之家为广大家庭排忧解难,调解矛盾纠纷,帮助创业,实现就业,开展心理疏导等活动。三是建强工作队伍。加强妇联干部能力建设,加大对妇联干部的培训力度,建立和完善教育培训机制,举办各种形式的培训班,进一步提升能力素质和工作水平。加强与各地妇联组织、各类妇女组织的沟通联系,拓展妇联在妇女群众中的工作覆盖和服务覆盖。四是推动妇女参政议政。抓住县、乡党委换届契机,加强与组织部门的沟通联系,积极配合做好推荐优秀女干部工作,促进各级党政领导班子中女性比例有新的提高。 市科学技术协会 一、职能业务目标 (一)坚持用市委四届五次全会精神统一思想,全面贯彻落实《全民科学素质行动计划纲要》,做好四大重点人群的培训,重点做好农民大培训,积极促进公民科学素质的提高。 (二)充分发挥桥梁纽带的作用,充分调动广大科技工作者为廊坊建功立业的积极性、创造性。 (三)加强科技交流,加快科技成果导向现实生产力转化。 (四)充分发挥科协系统的人才智力优势,为领导决策的科学化、民主化做好服务,推动廊坊各项事业科学发展和谐发展。 (五)加强科普设施建设,科普设施条件和手段进一步改善。 二、主要工作任务 (一)努力推动全市 百万农民大培训 活动。切实履行 大培训 领导小组办公室职责,按照我市 十二五 规划,进一步提高农民的思想文化素质、生产经营技能、表达利益诉求和参政议政水平,通过电视、络、信息等各种渠道加强对大培训工作的宣传力度,完成全年培训农民20万人次目标。3月份筹备召开大培训阶段性工作汇报会,6~8月份,分内容、分批次调研全市重点培训项目进展情况,9月份组织相关培训单位进行参观交流,10月份筹备召开大培训现场工作会议。11月份筹备召开2011年度大培训工作总结表彰大会,12月份总结全年工作,制定2012年工作计划。 (二)进一步繁荣学术交流。支持和鼓励学会、协会自办、联办或承接域内外学术会议,全年举办学术活动60次以上。按照《廊坊市科协重点学术活动项目扶持办法》,继续加大对优秀学术活动的鼓励和扶持力度。 (三)继续推动 科普惠农兴村 计划深入实施。积极争取中国科协、财政部和省科协、省财政厅两级 科普惠农兴村计划 资助项目的申报推荐工作。加强对获奖单位和个人资金使用情况的监督检查。加强农村科普示范基地和农技协的建设与管理。加强科普惠农服务站建设,加强科普惠农典型的发现、培养和宣传。 (四)加强企业科协建设,推动企业科技进步。加强国有大型企业和民营企业科协组织建设。深入开展 金桥工程 和 厂会协作 等活动,全年 金桥工程 项目立项不少于20项, 厂会协作 项目立项不少于5项,抓好项目实施管理,做好跟踪检查和服务。 (五)深入开展决策咨询和建言献策工作。以市科技专家献策团为依托,组织动员广大科技工作者,为市领导提供科学决策依据,群策群力促进我市经济平稳较快增长。做好廊坊市科技专家献策团换届工作。办好《科技专家建议》,进一步提高质量和水平。 (六)加强学会建设与管理。抓好科协所属社团2011年度年检初审工作。按照《学会管理考核评价指标体系》和《学会评价及学会信息管理系统》,逐步实现学会、协会管理科学化、规范化。按时换届,及时履行变更手续,理顺与挂靠单位的关系,不断完善学会组织基础和体制机制。 (七)推进《科学素质纲要》深入实施。适时组织召开市全民科学素质工作领导小组会议,分解落实2011年全民科学素质工作任务。根据省有关文件精神,研究制定我市全民科学素质工作 十二五 规划,抓好贯彻落实。 (八)推动 社区科普益民计划 稳步开展。做好省级科普示范社区创建工作,广泛建立和发展社区科普协会和楼院科普分会组织。继续做好科普橱窗宣传工作。搞好社区示范性科普活动、社区综合性科普设施、社区科普志愿者队伍建设。 (九)提高基层科协组织科普能力。落实《中国科协科普人才规划》,搞好农村科普带头人培训,加强县级科协主席科学素质和科普工作专题业务培训。 (十)举办好年度重点科普活动。举办好第九届全国科普日廊坊系列活动,联合有关市级学会、协会,围绕环境日、防灾减灾日、气象日等重大节日做好科普宣传。做好应急科普宣传周。 (十一)加强青少年科普工作。召开第二届廊坊市青少年科技创新大赛市长奖颁奖大会。做好第26届廊坊市青少年科技创新大赛和组团参加全省、全国竞赛。承办好 燕赵青少年科技创新宣讲辅导万里行 活动。以青少年科学工作室为试点,探讨校外青少年科技教育活动场建设新模式。 (十二)加强同科技工作者的联系。全市开展 科技工作者心里话 活动。做好会员日和专家联谊休养等活动。 (十三)加大对优秀科技工作者的表彰奖励和宣传力度。开展 第二届廊坊市优秀科技工作者 和 第七届廊坊市青年科技奖 评选工作,继续与省科协、省电视台合作拍摄 河北科技人物风采 系列专题片。充分利用媒体广泛宣传 廊坊市优秀科技工作者 和 廊坊市青年科技奖 获得者、科普工作者。积极推荐市级主要媒体参加省科技学会,组织成立廊坊市科技学会。 (十四)加强科协组织和干部队伍建设。筹备召开廊坊市科协第四次全体代表大会,认真做好换届工作。配合省科协组织开展县级科协主席培训、科协机关和市级学会干部的理论知识和业务培训。 (十五)深入开展创先争优和干部作风建设活动,加强学习型党组织建设。扎实推进创先争优和干部作风建设活动的开展,抓好党组中心组学习,通过举办专家讲座和培训等,切实提高领导班子和干部队伍理论素质。 市文联 一、谋划启动创建 中国书法城 工作 以创建 中国书法城 为主线,通过创办 龙河书院、建立书法社区、书法学校,举办全市书法电视大奖赛,举办全国性书法活动,继续开展书法进万家等一系列活动,创造条件,把创建过程变成提升我市书法水平的有力推手,把廊坊书法品牌擦得更亮,为打造廊坊文化特色做出贡献。 二、组织召开文艺创作经验交流会 召开全市文艺创作经验交流会,由我市创作刻苦、德艺双馨,且在创作的道路上有很深感悟的作家、艺术家介绍成功经验,搞好传帮带。 三、举办 党旗飘扬 幸福廊坊 庆祝建党九十周年大型书画展览 按照省文联和市委的统一部署,作为庆祝建党九十周年文艺活动的组成部分,市文联将组织我市书画家创作一批反映时代,歌颂党的书画作品,并于七一前夕举办展览,对优秀作品和优秀组织者评奖表彰。 四、出版廊坊文艺创作精品集 作为市文联文艺成果出版工程的延续,今年市文联将出版展示廊坊文艺创作成果的文学集。文学集将总结近年来文学的创作经验,鼓舞基层作家的创作热情。文联将对创作成果突出的部分作家进行奖励。 五、积极推动基层文联、协会工作上水平 市文联要加强与各县(市、区)文联的协调联动,努力探索具有时代特色的文艺发展之路,形成良性互动效应以活跃基层文艺工作,并把成功经验作为机制坚持下去。 六、继续办好《廊坊文学》及县级文艺期刊 继续办好《廊坊文学》和县级文艺期刊。以《廊坊文学》为阵地,团结广大文艺创作人才,不断推出文艺新人,催生艺术精品,打造廊坊文化品牌。 七、举办第六届中国戏曲 红梅奖 河北赛区选拔赛 参与主办 霸州杯 第六届中国戏曲 红梅奖 河北赛区选拔赛,弘扬民族文化,发现推出戏剧人才,充分展示我市戏剧人才的艺术风采。 (未完待续)小孩积食吃什么药
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